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假红牛上了华为半年庆功宴,尴尬了谁

快消 2018-07-05 23:22:14 阅读:

近日华为半年度庆功会召开,据说部门业绩增长70%的,都是排在倒数的。然而就在华为各部门庆祝的时候,一件尴尬的事情发生了。华为成研夜宵竟然上了假红牛。

01、假红牛上了真庆功宴

近日华为心声论坛上有贴子反映,在华为半年度的庆功宴的夜宵上,竟然上了假红牛。有员工质疑,为何这么重要的庆祝会有假红牛的出现。最后由于原贴子已经删除,仅能从其它员工质疑为何删贴中一窥端倪。

假红牛上了华为半年庆功宴,尴尬了谁

由于该贴子是发在公共论坛,员工也都是以网名评价,这里就不打马赛克。从该贴子我们能看出来,华为成研顺心员工在半年度庆功宴的夜宵发现了假红牛,该贴子被锁。不许评论。让大家怀疑华为是否也跟别的企业一样,限制员工自由表达自己的意见。

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事实证明我们是多虑了,华为还是很尊重员工言论自由的公司。版主就此质疑回复了员工,是因为原发贴人觉得这件事影响挺大,怕影响华为形象,要求版主删除。

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其后员工继续质疑到:供应商为何没有正式道歉、行政部门为何不出面说话。而后有员工把供应商的假红牛照片贴出来:

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我就不给大家上华彬红牛照片了,应该是比这个真的。

从这件事上,我们看出来,华为整个内部环境氛围还是很好的,员工可以直接表达自己的意见,不用担心被人肉,被领导抓小辫子,被其它部门穿小鞋。不像老纳因为写文得罪领导的朋友而被处理。所以说华为能有今天的成绩,是与内部的良好表达氛围分不开的。这要是其它公司,分分钟得找出这个反应问题的人,而后把反应问题的人解决了。

华为员工是凭技术吃饭的,也就让他们少了所谓的“人情事故”,什么事情能从技术、流程方面解决的,永远不用考虑“给谁面子”,所以当权益被侵害的时候,员工第一反应自己如何维护自己的权利,该承担责任的,是否有承担自己相应的责任?

另一点就是为何假红牛会堂而皇之的出现在员工的庆功宴夜宵上?要知道华为员工加班是常事,红牛是常备物品。虽然华为的夜宵对员工是免费的,但不代表华为公司不出钱。那么华为是出了真红牛的钱,拿到了假红牛;还是本身就出了假红牛的钱?以华为公司不差钱的性格,买假红牛不是华为能做出来的。

那就是华为供应商这块出了问题。我不信供应商会不知道假红牛,而且这个采购量应该不是小数目。供应商、行政层层检核,到底是哪个环节出了问题?让假红牛出现在华为员工的庆功宴上?这里到底有没有互相勾结?

还记得华为P10上市的时候接边爆发了缺少疏油层和闪存门事件。所谓疏油层事件,是指华为P10手机没用涂层,余承东狡辩说是因为华为手机玻璃先进,加了涂层会影响使用。消费者想加的话,可以去华为专卖店加。

正是因为余承东的傲慢,网友又发现P10共使用三种不同闪存,并且价格一样。消费者买到高配置闪存只能靠运气。而华为方面始终不承认自己这是质量问题。

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这一次是内部事件,希望华为还是好好的解决一下。毕竟与消费者相比,员工才是华为的命——这句话我说的也亏的慌,华为著名的34+政策大家都知道,他们也从来没把员工当成自己的生命。只是你打工,我发工资,你的付出顶不上你的薪,就给新人让路吧。

02、红牛的小伙伴

我们再说回红牛,这两年红牛纷争不断。也给了无数人假希望,觉得这块蛋糕可以来分一块。在天丝红牛(天丝红牛)和中国红牛相争时,消费者才知道红牛原来不是中国的产品。于是就出来了一堆红牛的“亲戚”什么魔牛、德国红牛、英国红牛、西班牙红牛、美国红牛等等一堆的牛出来了。华彬一边忙着与天丝官司,一边忙着把这些红牛弄回老家。只是中国太大,山寨分子太有能力了,竟然让不知道哪国的红牛出现在了华为的庆功宴上。

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与这些假“红牛”不同,一些在泰国本地有点名声的功能饮料,也排队想要进入中国。嗯这些产品好不好,但至少都宣称在泰国卖的那是相当的好,销量都已经超过天丝红牛了。于是我们看到绿牛卡拉宝,进入中国两年不到换了两任总监。

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老纳做快消行业这么久,从来没见哪个跨国企业象卡拉宝这种玩法的,没有了中国总监,就不知道怎么卖了嘛?你见可口可乐、百事可乐、玛氏、好时、费列罗、亿滋等等,哪个是一进入中国就要找中国的销售总监,人家都是从本土或者是成熟市场取得了业绩的人派过来,而后慢慢开始本土化的。

可卡拉宝到好,宣传在泰国已经在牛A和牛C间徘徊了,但没有一个外国销售总监来过渡下。只能在中国现找。感觉卡拉宝就完全是为了中国市场来的,只是现在经销商的问题,谁来解决?

最近M-150的泰国品牌也要进入中国了。嗯,目前还没一点声音,估计也是采用当年红牛的代理商制度吧。

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至于最具有打败红牛相的是魔爪,凭借着可口可乐的渠道、人力,按理说应该有一番作为。可谁想到,出师未捷被抢注了“魔爪”这个商标,改了“魔爪”这么有魔幻的名字。但不知道建国以后动物不许成精,不许出现鬼啊神的嘛。魔爪入中国这一年,依然没能适合中国消费者的口味,毕竟中国消费者认为碳酸的就是不健康的,加气的魔爪如果不做出改变,未来也是问题多多。

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03、华彬红牛的真正风险

除了小伙伴们给红牛上眼药水,华彬红牛的直接对手天丝红牛自然也不会放过这个机会。这两个月的套路略有改变。一会儿是有人起诉严彬诈骗,一会儿说开除严彬。套路就是搞臭严彬。

这套路当年广药搞加多宝的时候就用过了。只是天丝集团太小看严彬和他们智囊团了,别人既然选择撕破脸,就不怕天丝的这些动作,对簿公堂,天丝真的能要回红牛商标?老纳觉得微乎其微。

乔丹起诉乔丹体育多少年了,乔丹体育还在央五打着广告;阿迪达斯花了3个亿收购了阿迪王。这些事实都说明,你没广药的命,就别想着得广药的结果。

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未来天丝红牛大概会以安奈吉的形式出现。从2017年末就说2018年4月上市,如今还没看到影子。唯一有进步的就是天丝红牛的委托公司开始招人和招商了。

天丝红牛委托公司叫北京普盛食品有限公司,别人要招人的时候就直言不讳的说:自己是未来天丝红牛的中国总代理。知名媒体人肥鱼曾经挖过北京普盛食品背后就是前红牛人王睿。

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天丝红牛想进入中国,所倚仗的也是以王睿为首的几个老红牛人。但天丝忽略了一件事,有的人做营销经理可以,但是做老板可以嘛?做老板的大部分是销售出身,但是不代表做销售出身的就一定能做好老板。

做老板是一个全局的规划,多少企业的职业经理人,跳到其它公司做老板,并没有取得相应的成绩。

据去天丝红牛面试回来的人反馈,天丝红牛在各地的经销商,有大量的现华彬红牛的办事处负责人。

漂亮,一边拿着严彬给的钱,一边给天丝红牛做经销商,两手抓,两手都很硬。早早的给自己留了后路,如果双方一直这样和平相处下去,他们依然会继续脚踩两只船,平衡下去,一旦分了手,自己也可以调头另过。

华彬的真正问题,不在于未来商标的归属,而在于员工的心已经不在华彬公司?为何加多宝王老吉分手,有骨气的人,没有去王老吉的,去王老吉也被人骂惨了。但华彬公司却有着大量的人,想背后给自己的老板一刀呢?这才是华彬公司真正的危机,企业文化出现问题,员工没有归属感……

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